Cuando existe un problema en el que intervienen varias personas, suele ocurrir que las distintas versiones de lo ocurrido no concuerdan entre si. Las palabras se las lleva el viento.

Si no dejamos por escrito los distintos procesos en nuestros quehaceres profesionales nos podemos encontrar que se nos achaque una responsabilidad que no nos corresponde.

Como buena práctica me gusta tras toda reunión y negociación el dedicar unos minutos para dejar por escrito los principales puntos tratados.

El dejar por escrito las cosas también nos servirá para ordenar nuestras ideas y para no dejar a la memoria un determinado hecho pasado un tiempo.

Esto es también aplicable a nuestros aspectos personales con el dicho: "Si no te quejas por escrito, no te quejes".

Dejando por escrito quien es responsable de llevar a cabo una tarea nos permite asumir que los hechos tienen responsabilidades y que es mejor hacer bien las cosas.

Nota: Se me ha infiltrado en el vídeo sin querer un gato :-)

La regla de los dos minutos es un consejo de productividad que consiste en resolver de forma inmediata cualquier tarea que nos llegue y que podamos ejecutar en 2 minutos o menos.

Si hacer la tarea nos va a llevar menos tiempo que procesarla, es más eficiente hacerla cuando cae en nuestras manos por primera vez.

Este tipo de tareas de resolución rápida no debemos delegarlas a otros compañeros (perderemos más tiempo en explicarlas que en resolverlas) ni tampoco dejarlas como tareas pendientes (el retomarlas en otro momento nos restará eficiencia), por esto hay que resolverlas de forma inmediata.

Este es un consejo bastante conocido y que empleo hace bastante tiempo con bastante buenos resultados.

Si queréis que toque más temas relacionados con la productividad en el trabajo sólo tenéis que comentarlo y abriré una lista de reproducción específica para este área.

Soy fan de la serie Homeland y llegado el fin de la tercera temporada os comparto mi punto de vista y crítica de la serie.

Homeland en su primera temporada fue la mejor serie de su año, con una idea original (un héroe rescatado tras años de cautiverio que vuelve a casa como un héroe pero que puede ser un terrorista convertido por sus captores).

La serie en sus dos primeras temporadas tiene un ritmo y un guión que enganchan, donde los malos no son tan malos ni los buenos tan malos (con muchos matices de grises).
Pero en la tercera temporada traiciona el espíritu de la serie apartando al personaje del soldado Brody, aunque finaliza con un ritmo trepidante y entregando un cierto final brillante a su protagonista masculino.

La serie contará con una cuarta temporada donde cambiarán actores y tema a tratar, le daré un voto de confianza a la serie, pero la tercera temporada me ha dejado con un sabor de boca agridulce que no ha sabido igualar el brillante guión de sus dos primeras temporadas.

¿Vosotros qué opináis?

Vídeo presentación del canal Emilio Márquez Espino en Youtube.

Os animo suscribiros a este canal donde tocaré temas personales (mis aficiones, series de Tv, videojuegos, cine, libros, viajes, etc) como temas profesionales en base a mi experiencia como emprendedor sobre los negocios digitales, comercio electrónico, redes sociales, marketing online, tecnología, etc. Si queréis que toque algún tema en concreto sólo tenéis que pedir vuestras preferencias en los comentarios.

Mantengo todos los vídeos en diferentes listas de reproducción para que os resulte más sencillo ver los vídeos por las temáticas que sean de vuestro interés.

Espero que mis publicaciones os sean de utilidad.

Es muy importante salir de nuestra zona de confort y viajar por el mundo.
Este consejo es aplicable tanto a emprendedores, como profesionales y en general a todos los niveles de nuestra vida.

Los emprendedores sin duda tendrían que visitar alguna vez Sillicon Valley y los campus de las principales universidades americanas y de las mega empresas tecnológicas.

La diferencia entre emprender global y local no hay tanta diferencia, como hacerlo se puede conseguir conociendo "como lo hacen" más allá de nuestras fronteras. Cada vez son más los programas que llevan en grupo a emprendedores para visitar la meca del emprendimiento.
Los profesionales deberían salir fuera de nuestras fronteras al menos 1 vez cada 6 meses.

Para muestra, los programas Erasmus que a tantos estudiantes han permitido poder conocer otras culturas y países.

Para los que no son profesionales aconsejo viajar a algún destino internacional al menos 1 vez al año.

El salir de nuestra zona de confort nos facilitará cambiar nuestro chip mental y así poder adaptarnos más fácilmente a un mundo cada vez más cambiante, que requiere que estemos preparados.

Hay que plantearse que viajar internacionalmente es muy interesante, aprender de otras culturas y practicar idiomas más allá del nuestro.