Ayer, cómo un presente hacia la comunidad, publicamos online para descarga libre el PDF completo del número 2 de la revista Networking Activo. La versión que dejamos disponible no tiene restricción alguna de copia y distribución abierta, sois completamente libres de reenviar nuestros contenidos (de hecho, nos haréis un favor si le pasáis la url o una copia a vuestros contactos y compañeros de trabajo). Url directa para descarga: http://revista.networkingactivo.com/hemeroteca/networkingactivo02.pdf Contamos con la colaboración de: Dioni Nespral, Manuel Junguito , Mónica Grossoni, Juan Otero, Marcos García (Cucharete.com), Miguel Macías, Pilar López Casquete de Prado, Karina Miñano, Daniela Freund, Blas Barriendos, Ramón Redondo, María Ortegón Alcaide, David Ordóñez Rodríguez, Blanca Ortega, Ana Isabel Díaz... Se incluyen también la columna de opinión de Emilio Márquez. Dentro de la revista leerás...

• Editorial: Internet se mueve por Emilio Márquez
• Editorial: ¿Por qué premios a la viralidad? por María Ortegón
• II Congreso ForumDominios.com más y mejor
• First Tuesday
• Foto-Reportaje First Tuesday Barcelona
• Iniciador
• Red.es en el Día de Internet
• Expolearning
• Keiretsu Forum
• Neoencuentros
• La presión del emprendedor
• Segunda ronda de 13,5 millones de dólares en OLX
• Diario de un networker rural
• El Rincón de Cucharete: Las Tres Manolas
• ¿Qué esperan los emprendedores de la Administración?
• Publicidad digital: Consultores vs vendedores
• Open Source está de moda
• Periodismo Digital y Ciudadano
• Una invitación a co-crear experiencias turísticas creativas
• Networking ante la crisis del sector TI: la unión hace la fuerza
• Especial MWC 2008
• La voz, una tecnología con segunda juventud
• Entrevista a Alberto García, director de HostXtrem
• El libro de la red
• Marcadores - En la red
• Marcadores - En papel
• Agenda
• Tira Networkers
• ¡¡Premiamos la viralidad!!

Añadase a todo esto un suplemento especial Foro de Internet de 20 páginas, con:

• Apertura Foro de Internet 2008 por Enrique Dans
• Cómo convertir un blog en un medio de comunicación por Miguel Ángel Uriondo y Miguel Gutiérrez
• Cómo rentabilizar nuestro tráfico y nuestro contenido por Javier Murillo
• La web, de idea a negocio por Carlos Blanco
• Diseño y Usabilidad Eduardo por Manchón Aguilar
• Google AdSense por Isabel Macías
• La eficiencia del contenido y el rendimiento web por Álvaro Garrido Carlos y Fernández Manteiga
• Email Marketing, otra forma de monetizar tu web por Juan Agustín Jimenez
• El rendimiento de la base de datos por José Rupérez Cerezo
• Google AdWords por David Robles
• Las oportunidades de negocio en el mundo Digital Beatriz por Fernández de Bordóns
• La evolución de las comunicaciones y los contenidos por Luis del Pozo
• Yahoo! Search Marketing. Publicidad y Herramientas Web por David Losada
• La estrategia de posicionamiento SEO por Javier Castilla Septiem
• El nacimiento del WebSite por Javier Sanz
• La profesionalización, clave para sobrevivir por Joshua Llorach
• Pon guapa tu web y sácala a pasear. (Estrategias de marketing y distribución basadas en redes para mejorar tus usuarios y tus ingresos) por César Núñez
• Cómo financiar proyectos de I+D+i por Alma Consulting Group
• Hacia dónde van los buscadores (de Pamela Anderson a Britney Spears) por Javier Casares García

La mejor forma de evitar la piratería, liberando los contenidos de nuestra revista Networking Activo, por eso tenéis disponible el 100% de nuestros contenidos para vuestra libre descarga, copia y redistribución :) Respecto del número 3 de la revista Networking Activo, especial emprendedores, ya está prácticamente maquetado para enviar a imprenta y de ahí a enviar por correo a los miembros de nuestra red social profesional Networking Activo, si quieres un ejemplar en papel sólo tienes que registrarte en nuestra red. Enlaces relacionados:

• Liberado el número 1 de la revista Networking Activo.
• Revista Networking Activo número 0 y 0.5.

Este verano, en una de mis múltiples estancias de trabajo en Madrid, estuve de visita en las instalaciones del la empresa eConta. El proyecto de econta es uno de los más interesantes de los que he tenido conocimiento en los últimos meses.  Esta empresa perteneciente al grupo BBVA, tiene claro su compromiso con los emprendedores a los que les constituye la empresa totalmente gratis (incluido notario, impuestos y registro…es decir todos los suplidos gratis), a cambio de contratar sus servicio integral de gestión de pymes por un mínimo de 18 meses.

Con este servicio se da  solución a todas las necesidades de gestión de una empresa que empieza, y todo desde la comodidad que da Internet, es decir, te llevan la contabilidad, de la cual obtienen toda la información para la presentación de todos los impuestos, que también te gestionan. Siempre con la supervisión de un asesor experto a tu disposición para realizar cualquier consulta que sea necesaria.

Asimismo dentro del mismo paquete te ofrecen toda la gestión laboral necesaria (de nuevo On line), un servicio permanente de consultas  jurídicas por teléfono y una póliza de defensa jurídica que te cubre los gastos jurídicos  en caso de tener que ir a los tribunales.

También ofrecen  una cuenta especial BBVA sin comisiones para que puedas crear tu empresa con el menor coste posible, una suscripción gratuita a la revista emprendedores para estar correctamente informado y todo el asesoramiento necesario para poner tu empresa en marcha.

El emplazamiento

Las oficinas centrales de eConta en Madrid, están cerca de la estación de cercanías de Ramón y Cajal y fueron alquiladas al completo, mobiliario incluido, al juzgado, siendo un activo que administra el juzgado quién recibe mensualmente la minuta por el alquiler del edificio al completo.

La visita

Alvaro  Camacho ( Director de Comunicación ) fue nuestro guía en la oficina, al que le agradezco sinceramente su hospitalidad. Me hizo sentir realmente como en casa. Durante la visita  me encontré a Bruno Zazo, en su calidad de asesor de la compañía.

[caption id="attachment_1262" align="aligncenter" width="300" caption="Álvaro y Emilio"][/caption]

Tuve la oportunidad de charlar con Carlos Ruíz, CEO de la empresa. Durante nuestra conversación tuve la oportunidad de comprobar cómo Carlos, con su espíritu claro de líder, consigue ilusionar a su equipo. Todos los directivos de la empresa son socios, con lo que consigue una mayor implicación en la empresa por parte de éstos.

En 2003, monta éste equipo con una idea muy clara: tener gente de confianza ya conocida y  muy válida. Cuando hubo que convencer a BBVA, para formar parte del grupo, fue la cohesión de este equipo lo que marcó la diferencia e hizo que el BBVA apostara por ellos.

[caption id="attachment_1264" align="aligncenter" width="300" caption="Carlos Ruíz y  yo"][/caption] Cuenta con estudios de asesor fiscal y  siempre estuvo loco por la informática. Montó la primera empresa de reciclaje de tonners de tinta, a ese le siguieron otros proyectos empresariales en diferentes sectores aunque siempre mantuvo en marcha su empresa de gestión de empresas

Econta, su nuevo proyecto, es un nuevo modelo de servicio y  de entender la contabilidad a nivel global.  Lo novedoso del planteamiento de eConta es que resuelve deficiencias en un negocio en el que nadie había intentado innovar en mucho tiempo. Se quería dar una solución a personas que tenían los mismos problemas que el emprendedor, como falta de información en manos del cliente, concentración de papeles en momentos de tributación, cosas todas solucionables. Por primera vez el cliente es parte del proceso productivo y en las asesorías tradicionales eso no se da.

Charlando con Elvira de Producción nos contó la gran ilusión que se transmiten desde la directiva a los trabajadores, algo muy importante que les mantiene motivados. Un buen ejemplo de montivación lo vemos en que a los trabajadores les gusta mucho aprender y se forman mucho recibiendo casos reales a estudiar. En la empresa siempre buscan personas que les guste lo que hacen.

[caption id="attachment_1278" align="aligncenter" width="300" caption="Elvira de Producción"][/caption]

Si por mediación de un cliente, se detecta la necesidad de mejorar los procedimientos, se hace una aviso que pasa al departamento de  sistemas para cambiarlo y se devuelve a producción para llevarlo a todos los clientes.

En la difícil situación de mediar entre producción y tecnología se encuentra Emilio, un director que nunca dice que no y que siempre intenta la mejor solución para quien le trae un problema.

eConta, una empresa con 45 trabajadores

Al ser un equipo de trabajo joven, conocen perfectamente todas las herramientas de tecnología y la posibilidad constante de promoción en una empresa en expansión, es una alta motivación para los empleados.

[caption id="attachment_1284" align="aligncenter" width="300" caption="Foto del equipo de eConta"][/caption]

En producción, trabajando como gestores y atendiendo personalmente a sus clientes, tenemos sólo licenciados en ADE (Administración y Dirección de Empresas). El hecho de que la mayoría de los que estudian esta carrera sean mujeres, ha propiciado que la proporción de mujeres en el departamento sea muy elevado. Todos los asesores deben ser de nivel y tener bastante experiencia.

El planteamiento principal de la empresa es trabajar con un gran volumen y cuyo diferencial sea el uso intensivo de la tecnología, ya que ésta es el valor diferencial de la empresa. El equipo directivo,es muy compacto, con un alto nivel de compromiso y muy joven, están  contagiados de ilusión por el emprendedor.

Han puesto un micro-ondas en la oficina y los trabajadores comparten el almuerzo diario.Esto hace que sean como una gran familia. La sobremesa es un buen momento para unir lazos de forma más natural que tener que hacer reuniones para que el staff  se socialice.  En la cocina, la máquina de vending está algo subvencionada (precio justo en RSC )y  se ha realizado alguna convivencia gastronómica.

Recursos Humanos, y su director, Miguel, tuvieron mucho que decir a la hora de elegir el edificio de la compañía, por sus buenas comunicaciones para que los trabajadores tuvieran fácil acceso. Impresiones finales:

Al témino de mi visita puede recopilar una serie de cosas que me llamaron la atención en la oficina de econta; la primera, es que los trabajadores, por ser jóvenes, vibraban con su trabajo. Se notaba que querían  formar parte de  algo grande que, seguro, va a cambiar el paradigma de la gestión contable. Y una de las cosas que más atrae a los directivos es que se les plantea el reto de inventar una gran empresa desde cero.

Una peculiaridad es que nada más se empieza a trabajar en econta, se le entrega al trabajador un manual de procedimientos de la empresa con el know how de la misma.

Galería de fotos

Y aquí acaba mi primer reportaje "Un día en la oficina de...". Enlaces relacionados:

• Un día en la oficina de... (Explicación y definición).
• Un día en la oficina de eConta.
• Un día en la oficina de Territorio Creativo.
• Un día en la oficina de Soitu.es

Bajo el lema "Agua y Desarrollo Sostenible", se ha celebrarado en Zaragoza del 14 de Junio hasta ayer mismo, 14 de Septiembre, un evento que constituye un hito decisivo tras la modernización y fuerte expansión que la ciudad ha tenido en los últimos años.

Un espectáculo de música y fuegos artificiales a orillas del río Ebro, precedido de un acto institucional en el que estuvieron presentes los Reyes y el Presidente del Gobierno, puso punto y final en la noche de ayer a este acontecimiento incomparable, motivo de orgullo, ilusión e implicación para todos los zaragozanos.

La muestra, que se se ha desarrollado durante estos 3 meses, ha estado protagonizada por la presencia de más de 130 participantes entre países, comunidades autónomas y empresas, que han mostrado sus propuestas en torno al agua y al desarrollo sostenible a los más de 5 millones y medio de visitantes.

Entre las aportaciones para contribuir a reorientar y mejorar los modelos y sistemas vigentes en materia de agua y desarrollo sostenible para el siglo XXI, la Expo de Zaragoza ha creado la "Tribuna del Agua", una propuesta de pensamiento que ayuda a responder a las necesidades de una Exposición Internacional que nace de la voluntad de realizar un ejercicio de reflexión, debate y encuentro de soluciones en relación con el agua y la sostenibilidad. El legado de este foro es la "Carta de Zaragoza", un compromiso sobre el uso sostenible del agua.

También de la Expo de Zaragoza se esperaba que tuviera efectos multiplicadores sobre la economía local y regional. Obviamente ha sido así puesto que las consultas atendidas en las Oficinas de Turismo se han cuadriplicado con respecto al mismo período del año anterior. Del número total de consultas, el 77% procedían de visitantes españoles y el otro 23% restante eran de procedencia internacional.

El alcalde de Zaragoza, Juan Alberto Belloch, subrayó durante su intervención en la ceremonia oficial de clausura que "el recinto de Ranillas cierra esta noche sus puertas, pero para la capital aragonesa, el gran proyecto de la Expo continúa. La Expo se cierra pero las puertas de la ciudad van a seguir abiertas".

Se trata de "Expo Zaragoza Empresarial", "un nuevo espacio urbano que dará a la ciudad la oportunidad de rentabilizar el esfuerzo y que las inversiones sean más que un patrimonio para la memoria. (...) Ubicaremos en el Pabellón de España el Centro de Investigación sobre Cambio Climático”, concluyó Rodríguez Zapatero.

Sin duda es bueno saber que un espacio de 25 hectáreas junto al Ebro no va a ser desaprovechado porque son 3 años de trabajo en los que la ciudad de Zaragoza, a mitad de camino entre Madrid y Barcelona, ha sufrido una de las más importantes transformaciones de su historia. Y sobre todo, por la parte que me toca, es bueno saber que se destinará a actividades empresariales varias. "Expo Zaragoza Empresarial" se convertirá en el nuevo centro económico y financiero de la ciudad, un moderno parque empresarial que permitirá a cualquier empresa disponer de unas instalaciones únicas, dotadas de nuevas tecnologías y de las más innovadoras prestaciones para desarrollar cualquiera que sea su actividad.

Es más o menos lo que se intentó en Sevilla con "Cartuja 93", un proyecto genial en un principio pero que, con crisis de por medio, ha tardado algunos años en llegar a ser lo que estaba previsto.

De lo que no cabe duda es de que tanto la Expo del Agua como este tan bien avenido proyecto llamado Expo Zaragoza Empresarial han hecho (y harán en un futuro muy próximo) que esta ciudad tome el relevo de grandes ciudades como París, Sevilla, Hannover o Turín, que también acogieron este acontecimiento que se celebra desde 1851, y así podamos considerarla como un referente internacional de transformación urbanística y empresarial.

Hoy 15 de Septiembre es el día de mi cumpleaños, hace hoy 31 años que nací en pleno baby boom (1977). Sólo conocí clases en el colegio y el instituto completamente abarrotadas con hasta 45 compañeros por clase, de la facultad de informática ni comento que éramos mucho (demasiados aunque no los suficientes por las necesidades que tiene España de informáticos, programadores, etc). El 15/09 era un día señalado que siempre estuvo marcado toda mi infancia por ser la fecha en la que usualmente se volvía al colegio, así no había forma de disfrutar los regalos cómo el resto de compañeros de mi misma edad, junto con mis regalos en la otra mano recibía mi macuto lleno de libros con ese olor característico del libro de texto que quiere ser usado en un nuevo curso en el que podía aprender muchas cosas. Hasta en las felicitaciones recibidas han habido etapas, desde que en 1996 cree mi primera página personal, fue el correo electrónico el medio por el cual más habitualmente recibía los buenos deseos típicos de un cumpleaños, hace unos años fueron las felicitaciones electrónicas las que se pusieron de moda, para pasar en los últimos años a ser los mensajes privados a través de redes sociales el método preferido por los amig@s para acordarse. De siempre me gustó viajar mucho, conocer mucha gente que pudieran convertirse en buenos amig@s y con el tiempo comprobé que la forma más entretenida de pasar estas fechas sin recordar que me hacía un poco más mayor era celebrando x citas con tantos grupos de gente que conocía, todos los amig@s contentos y yo disfrutando de una semana con todos sus días muy entretenido :) (con los años fui bajando el ritmo en estas celebraciones). Si me preguntan, el mejor regalo, siempre, que se acordasen tantos buenos amigos que saber que están ahí para mi era algo muy importante :) A todos mis amigos, me tenéis siempre para los buenos momentos y para los no tan buenos. A los que no os conozco y que me leais, recordad que siempre estoy abierto a contar con un amigo más en mi vida :) Y por último, en este tipo de fechas siempre me da por intentar hacer mi propio resumen de lo acontecido en el año, tanto en los últimos meses cómo en el pasado año (2007 cuando abrí este blog). Actualización. La red social que más gente me ha contactado para felicitarme el cumpleaños ha sido con diferencia Facebook (con muchos comentarios en mi muro personal en Facebook). A destacar también los comentarios por Twitter, al ser una red de mensajería instantánea se corrió la voz y algunos de los que participaban en la conversación me soltaban el típico "@EmilioMarquez". De forma automática he recibido mensaje también de: Alianzo, Xing (con regalo de 10 días de uso premium) y Wamba Por mi parte, aprovechando esta fecha, he liberado el pdf del número 2 de la revista Networking Activo para su descarga y uso de forma gratuita y de libre distribución (enlace directo: http://revista.networkingactivo.com/hemeroteca/networkingactivo02.pdf ).

Hace algunos días leía en elmundo.es que durante el II Seminario Internacional de Periodismo en Línea de título "MediaOn" que se estaba celebrando en Sao Paulo se hacían algunas revelaciones bastante interesantes para los que, en parte, nos dedicamos a esto de la comunicación.

La polémica en cuestión venía de los comentarios de Michael Rosenblum, fundador de "New York Times TV", quien alertó de la escasa preparación que dan las universidades estadounidenses a los periodistas de la "Era Digital" y, por consiguiente, lo que ésto supone para las empresas dedicadas a la comunicación.

Posiblemente llegaría como agua de mayo para algunos, que espero fueran muchos y que apoyaran la moción, y como jarro de agua fría (por seguir con el ejemplo) para otros, sobre todo para los docentes, los encargados de la formación de los futuros periodistas a los que flojean las nuevas tecnologías como las matemáticas a los niños de primaria.

Y es que al parecer las Facultades de Comunicación de Estados Unidos están regular en lo que a la presencia de nuevas herramientas para la comunicación se refiere, y el problema reside, según Rosenblum, en que no terminan de asumir que es posible un mundo mejor si las utilizamos, siempre y cuando no descuidemos el espíritu noticioso y ético.

Según he podido ver en el programa, en este debate sobre los retos de la comunicación electrónica se trataron puntos tan importantes como "la relevancia del contenido periodístico generado por el usuario" o "los blogs y los medios sociales", y pienso que quizás nosotros desde aquí no haríamos mucho si no tuviéramos unos conocimientos más o menos sólidos en esta materia.

Profesionales de la comunicación y expertos en la materia de México, Portugal, Reino Unido, Estados Unidos y Brasil participaron en el seminario y seguro que todos estaremos de acuerdo en la importancia de la formación y actualización continua en materia de nuevas tecnologías, en nuestro caso, tanto fuera como dentro de la empresa, para que ésta pueda ser cada vez más innovadora y productiva.

Los tiempos y las empresas demandan profesionales para la creación, producción y recepción de contenidos en línea porque, cada vez más, crece la demanda social de la difusión informativa a través de la red de internet.