crisis

La red nos permite obtener información de manera inmediata desde casa. Los servicios online están siendo perfeccionados y cada vez son más los trámites que puedes realizar de manera virtual, sin necesidad de acudir hasta el lugar físico. La web de INEM es uno de los espacios virtuales más visitados en los últimos meses. Los motivos de esta subida del tráfico, estimada en un 650%, son de sobra conocidos a estas alturas. Muchos son los desempleados que acuden a esta herramienta para conocer posibles ofertas de empleo interesantes, así como para informarse sobre las prestaciones sociales y las opciones a las que pueden acceder los desempleados.

El portal del INEM no es el único que ha aumentado en número de visitas. En general la búsqueda de empleo por Internet ha crecido en un 53%. El perfil de los que hasta hace un año buscaban empleo por la red ha cambiado con la crisis. Mientras que antes mayoritariamente eran los jóvenes con estudios superiores los que recurrían a Internet como herramienta para buscar empleo, en la actualidad son cada vez más jóvenes y con perfiles menos cualificados académicamente. Infojobs.net o infoempleo.com son algunos de los portales que se han beneficiado de la situación actual. En el caso de infojobs.net han  sido más de 3 millones de visitas la registradas durante el pasado mes de marzo 2009.

En el estudio llevado a cabo por Nielsen Online, se destaca un mayor incremento de búsquedas por la palabra "oposiciones". Ante la inactividad, algunos optan por ponerse a estudiar y tener así la sensación de hacer algo mientras llega el puesto de trabajo. Para much@s de los que acaban de terminar la carrera resulta una opción más cercana seguir estudiando para obtener una plaza en la administración pública, que enfrentarse a un contexto laboral difícil que además desconocen.

Con la crisis también el número de jóvenes que abandonan los estudios para intentar trabajar se ha reducido drásticamente, lo más recomendable en una situación cómo la actual es seguir formándose para encarar lo mejor posible la búsqueda de empleo, principalmente con masters de postgrado y cursos intensivos de idiomas.

Las redes sociales por supuesto son herramientas que los que buscan trabajo no olvidan. De ahí el incremento de usuarios en redes sociales profesionales como Viadeo, LinkedIn o Xing. Hacer uso de la red a la hora de buscar empleo resulta no sólo más cómodo, evitando la sensación de fatiga que en ocasiones provoca la búsqueda, sino además permite ahorrar costes de desplazamiento e incluso en papel. Con una conexión y un "mapa" de los portales y las herramientas disponibles, la búsqueda de empleo puede mejorar.

El videocurículum para encontrar empleo puede tener mucho que decir en el futuro.

Fuente:

www.ioncomunicacion.es

Más en la red:

• http://t-orienta.info Festinem o ser creativos en la búsqueda de empleo.
• www.redessociales.es Las redes sociales en la búsqueda de empleo.
• http://hinenicommunications.wordpress.com Catalogo de Ocupación de Dificil Cobertura.

Es fácil decir que de las crisis nacen las mejores posibilidades (lo típico, que Crisis en Chino significa oportunidad), que quien logra superarlas sale fortalecido de las mismas y tantas otras frases hechas que para el que atraviesa un momento malo suena a falacia, al humano le gustan los tiempos de bonanza y si fuera por nosotros extrujaríamos sin límite el planeta hasta la sobreexplotación total de todos los recursos, así somos y hay que asumirlo. Lo cierto es que sólo los mejores lograran sobrevivir a la crisis (o en su defecto sólo aquellos que de verdad cambien de mentalidad y que sean capaces de aplicar eso llamado "innovación") y como siempre los más débiles acabaran desapareciendo en esta tormenta económica. El ser débil o el mejor no es una condición inherente a las empresas más pequeñas o a las multinacionales, respectivamente. Pero si está relacionado con la inteligencia, la capacidad de adaptación a un nuevo entorno completamente distinto y la perspicacia.

Es importante estar alertas a los primeros indicios reales de crisis. Seguir los medios de comunicación y los datos que de la crisis se van dando es una buena costumbre (si se puede seguir varias fuentes de información económica de manera online, mejor que mejor, para acudir a fuentes no sesgadas o interesadas, porque de los medios económicos puede preguntarse ¿por qué no se dieron cuenta o no alertaron de la crisis/recesión con explosión de la burbuja que se avecinava?), pero hay que evitar caer en el alarmismo sin fundamento que sólo provoca miedo. El miedo es quizás una de las emociones más contraproducentes de cara a la crisis, hay que sobreponerse, adaptarse y moverse rápido. Detectar los indicios de dificultades a tiempo es tan importante como no dejarse llevar por la inseguridad económica, si no hay liquidez bancaria, entonces acude a tu entorno cercano. Si nuestra empresa posee empleados interesa cuidar el talento (que es uno de los activos más importantes y menos valorados), mima la motivación de los mismos y evitar procurar que la precariedad del actual mercado laboral acabe por pasarles factura (porque una vez pasada la crisis, si se dejó escapar el talento, nos veremos muy mermados para luchar en el mercado). Mimar un entorno de trabajo creativo y de arrojo ante los retos es a la larga más productivo. En esta estrategia de superación de obstáculos todos estamos involucrados, tanto directivos como empleados tenemos la opción de sacar lo mejor de nosotros mismos, entendiendo a la empresa como un barco en el cual tod@s podemos naufragar.

Ser más efectivos en estos tiempos es una norma fundamental, somos muy poco productivos pese a que echamos todas las horas del mundo al trabajo y personalmente no quiero un trabajador que se quede mil horas en el trabajo, sino que las que esté en el trabajo, sean productivas. Las reuniones con potenciales clientes o proveedores son cada vez más concisas y directas, lo cual se agradece para ser más productivos con nuestro tiempo.

Cuando las estrecheces empiezan a hacer su aparición conviene reajustar los gastos. Prescindir de todo aquello que no sea estrictamente necesario, así como buscar nuevas fórmulas más económicas. En este aspecto las nuevas tecnologías tienen mucho que aportar. Aprovechar la red de Internet como el espacio desde el que realizar las reuniones (es muy necesaria la extensión de la videoconferencia en  el día a día de las empresas), de entrada nos hará ahorrar en costes de desplazamiento y hotel. Las llamadas telefónicas pueden ser sustituidas por servicios existentes en Internet, como Skype. Y tantas otras herramientas que permiten desarrollar estrategias sin elevar  costes. Al fin de al cabo se ha adelantado mucho en tecnología en los últimos años y el próximo tiempo toca aplicar y extender todas las herramientas que ya existen.

Cuidar a los clientes es una máxima en todo buen negocio, conseguir un nuevo cliente es complicado y requiere mucho esfuerzo, mimar a tus clientes, tenerlos contentos y buscar ofrecerle más productos y servicios es muy sencillo. En tiempos de crisis se hace vital cuidar la confianza y demostrar seriedad.  Adaptar nuestro producto  a la nueva situación económica puede salvarnos de la bancarrota. Cuando el ambiente cambia sólo sobreviven los mejor adaptados. Esta teoría no sólo explica la evolución de las especies, también ilustra la realidad empresarial y profesional.

Contar con una sólida identidad digital puede, de manera muy sencilla y económica, mejorar el branding, crear nuevos canales comerciales, afianzar nuevas relaciones profesionales, en definitiva, en las redes sociales se establece un clima de intercambio que merece la pena continuar.

Disponer de un margen de maniobra si llegamos a una situación de extrema gravedad se logra anteponiéndose a la misma. No se trata de ponerse en lo peor como simple actitud negativa, sino de disponer de un cierto margen de maniobra si esto llega a ocurrir. Conocer en todo momento el diagnóstico de la situación es la clave para aplicar el mejor tratamiento ;) Con estas recomendaciones lo mismo he logrado aclarar alguna idea a alguien, sino entre tod@s podemos seguir aportando posibles soluciones y estrategias para hacer más llevadero un momento difícil.

Toda esta reflexión viene porque el próximo martes participo cómo ponente en el First Tuesday Madrid con el tema: Emprender en tiempos de crisis. Espero aportar al debate entre los ponentes.

Más en la red:

• www.empresuchas.com El CEIN cree que la salida de la crisis está en la austeridad, reformar el mercado laboral y bajar impuestos.
• http://osborneblog.com Los clusters como forma de afrontar la crisis.
• http://senderosdeasfalto.wordpress.com Formas de afrontar la crisis.